Из Баку в лондонский офис TikTok: история успеха азербайджанца

Сегодняшний наш собеседник с 2016 года живет в Великобритании и работает менеджером по развитию и стратегии в лондонском офисе TikTok. Его работа связана с поддержкой малого и среднего бизнеса на этой онлайн-платформе, разработкой стратегий для роста брендов и использованием цифровых технологий для эффективного продвижения.

В интервью Алихан Зульфугар рассказал о своем карьерном пути, о том, как он пришел в TikTok, вызовах, которые ему пришлось преодолеть в глобальной технологической компании, а также поделился своим видением будущего электронной коммерции.

– ­Как начался ваш карьерный путь и как вы получили возможность работать в TikTok?

– Моя карьера сформировалась под влиянием глубокого интереса к технологиям и их влиянию на торговлю. С ранних лет я осознавал, что электронная коммерция может кардинально изменить работу бизнеса. Это побудило меня изучать данную область.

Окончив университет в Великобритании, я начал карьеру как менеджер по работе с клиентами в небольшой компании, где мои знания нескольких языков помогали в работе с международными клиентами. Со временем расширил свой опыт в сфере управления счетами и стратегии, перейдя в сферу электронной коммерции.

Когда в TikTok появилась вакансия, соответствующая моему опыту, я решил воспользоваться этим шансом. И вот уже как два с половиной года работаю в компании. Сначала занимался управлением аккаунтами крупных клиентов, помогая бизнесам развиваться на платформе. Со временем получил повышение до менеджера по развитию и стратегии и теперь разрабатываю масштабные проекты для успешного роста бизнеса в TikTok.

– Сложно ли было устроиться в такую крупную компанию, как TikTok?

– Конечно, это был непростой и конкурентный процесс. TikTok – большая технологическая компания, и на каждую вакансию претендуют сотни высококвалифицированных специалистов. Отбор состоял из пяти этапов, и я понимал, что важно выделиться среди других кандидатов.

Мой разносторонний опыт работы, владение четырьмя языками и сильные профессиональные навыки дали мне преимущество. Хотя процесс найма был непростым, он стал для меня ценным опытом. Работа в TikTok – одно из лучших решений в моей карьере.

– Как азербайджанская идентичность повлияла на вашу работу в этой компании и понимание мировых рынков?

– Азербайджан находится на пересечении Востока и Запада, поэтому у нас есть уникальная способность понимать разные рынки и адаптироваться к ним. Этот навык очень помогает мне в работе с глобальной командой TikTok.

Будучи выходцем из страны с богатым культурным наследием, я понимаю важность локального подхода к развитию бизнеса. Способность учитывать потребности разных рынков и адаптировать стратегии под их специфику – это один из ключевых факторов успеха в моей работе.

– Как сложились ваши отношения с коллегами?

– Одним из самых интересных аспектов работы в TikTok является международная среда, объединяющая людей разных культур. Однако адаптация к новому стилю работы и мышления требует времени.

В процессе общения с коллегами я понял, что они открыты к разным культурам. В свою очередь стараюсь использовать эту возможность, чтобы знакомить их с азербайджанской культурой. Например, я приглашаю их в азербайджанские рестораны, рассказываю о нашей кухне, традициях и даже вдохновляю их посетить Баку.

Для меня важно сохранять свою идентичность, но при этом быть частью глобальной команды. Такое взаимодействие помогает мне адаптироваться, а коллегам – дает возможность узнать больше о моей родине.

– Что самое увлекательное в работе в TikTok? Что вас мотивирует?

– Самая захватывающая часть моей работы – видеть ее реальный эффект. Помощь малым предпринимателям и креативным людям всегда была для меня важной, а TikTok дает возможность делать это в больших масштабах.

Например, я помогаю локальным брендам выходить на мировую арену или поддерживаю творческих людей в превращении их увлечения в бизнес. Один из случаев, которым я особенно горжусь, – это работа с британским предпринимателем, чей бизнес вырос на 300 процентов благодаря стратегии, разработанной мною в TikTok.

Кроме того, я помогаю брендам эффективно использовать алгоритмы нашей платформы для охвата широкой аудитории. Это делает мою работу не только интересной, но и дает ощущение значимого вклада в развитие бизнеса.

– Как работают алгоритмы TikTok?

– Алгоритм платформы персонализирует рекомендации сервисов и товаров, анализируя поведение пользователей: их время просмотра, взаимодействие с контентом, прошлые покупки.

Искусственный интеллект прогнозирует, что может заинтересовать конкретного пользователя, и предлагает им подходящие продукты. Эта система дает возможность как создателям контента, так и владельцам бизнеса выявлять тенденции и интересы людей на платформе.

– Какие советы вы бы дали молодым азербайджанцам, которые хотят работать в глобальных технологических компаниях?

– Главное – верить в себя и не бояться рисков. Азербайджанцы обладают уникальным культурным бэкграундом и нестандартным мышлением, что может стать большим преимуществом в технологическом секторе. Чтобы добиться успеха, нужно постоянно учиться, осваивать новые навыки и быть открытым к инновациям. Технологическая сфера развивается очень быстро, поэтому важно уметь адаптироваться.

Также важны навыки решения проблем и принятия быстрых решений. Использование глобальных образовательных платформ, изучение новых технологий и понимание разных культур помогут продвинуться в карьере. Уверенность, знания и постоянное развитие – это ключ к успеху. Я уверен, что азербайджанская молодежь может достойно представить себя на международной арене.

– Каковы ваши личные цели в сфере электронной коммерции? Как вы видите свою карьеру?

– Моя цель – сделать электронную коммерцию более доступной и эффективной, а также внести вклад в развитие этой сферы в Азербайджане.

В эпоху цифровой трансформации у местных брендов есть огромный потенциал для выхода на международные рынки. Я хочу помочь бизнесу работать эффективнее, используя цифровые стратегии, аналитику данных и инновационные технологии.

В будущем планирую продолжать развивать электронную коммерцию, помогая брендам находить свою аудиторию и строить успешные стратегии роста.

Источник: Азертадж