В Азербайджане определена норма испытательного срока в трудовом договоре

Определена норма испытательного срока в трудовом договоре, заключаемом на период до шести месяцев.

Это отражено в Трудовом кодексе, обсуждаемом на сегодняшнем заседании Милли Меджлиса.

Согласно действующему Трудовому договору, испытательный срок определяется на период не более трех месяцев.

В соответствии с проектом, в договоре, заключенном сроком на шесть месяцев, испытательный срок определен максимум на две недели, а для других трудовых договоров - максимум на три месяца.

После обсуждений законопроект был вынесен на голосование и принят в последнем, третьем чтении.