Google-Новости
В Азербайджане действует законодательная норма, согласно которой медицинские работники, достигшие 65-летнего возраста, автоматически лишаются права продолжать трудовую деятельность. Однако в последнее время этот вопрос стал предметом оживленной общественной дискуссии.
Депутат Милли Меджлиса Жаля Алиева выступила с инициативой пересмотреть существующий порядок и предоставить опытным врачам возможность работать и после 65 лет. Она считает, что система здравоохранения только выиграет, если сохранит ценные кадры с многолетним стажем, при условии четкого определения соответствующих критериев и требований.
Профессор, доктор медицинских наук Адиль Гейбулла поддерживает эту идею. В комментарии Bizim.Media он подчеркнул, что физическое и психическое состояние врача, а также его отношение к работе должны быть ключевыми факторами при решении вопроса о продлении трудового договора.
«Если врач сохраняет высокую трудоспособность, активен физически и умственно, почему он должен быть вынужден покинуть профессию? Врач к 65 годам только достигает пика профессиональной зрелости. Это не возраст для списания со счетов, особенно в такой важной сфере, как здравоохранение», - отметил он.
А.Гейбулла также призывает внедрить принцип добровольности: выход на пенсию должен быть правом, но не обязанностью врача.
«Кто хочет - пусть выходит на пенсию, кто хочет продолжать работу - пусть работает. В противном случае, особенно при нехватке медицинских кадров, мы теряем профессионалов, которых сложно заменить», - считает профессор.
Между тем он считает, что массовое увольнение по возрастному критерию вредит не только медицине, но и другим сферам - образованию, науке, культуре.
А.Гейбулла призвал профсоюзы и профильные комитеты обсудить этот вопрос и выработать справедливый механизм, учитывающий индивидуальные особенности каждого специалиста.
Эксперт убежден, что такая инициатива может стать шагом к смягчению кадрового дефицита в медицине и повышению общего качества оказываемых услуг.
