Четырехдневная рабочая неделя в Азербайджане: близкая реальность? - ВИДЕО
С 2020 года в ряде стран начались обсуждения о переходе на четырехдневный режим работы. На днях распространилась новость о том, что впервые в Турции в одной из корпоративных компаний будет введена четырехдневная рабочая неделя. Так, в компании со штатом 1 450 сотрудников этот процесс будут внедрять в период с 1 января по 31 марта 2023 года.
В связи с этим возникает следующий вопрос: может ли и Азербайджан перейти на четырехдневную рабочую неделю?
Депутат, экономист Вугар Байрамов в своем комментарии для Unikal отметил, что в ряде европейских стран обсуждается переход на четырехдневную рабочую неделю. По его словам, государство, которое больше всего обсуждает данный процесс и готовится к его реализации, - это Великобритания.
«В Азербайджане же перед этим следует решить ряд актуальных вопросов, связанных с рынком труда. В 2022 году в госсекторе произошло повышение заработной платы, однако в частном секторе подобных шагов осуществлено не было. В связи с этим на рынке труда Азербайджана более актуальны не столько вопросы применения четырехдневного режима работы, сколько темы, касающиеся защиты трудовых прав, расширения фонда оплаты труда, повышения заработной платы», - сказал он.
В.Байрамов подчеркнул, что в настоящее время на рынке труда немало граждан, работающих без оформления.
«Несмотря на то, что с 2020 года их число резко сократилось, все же доля неформальной занятости населения все еще высока. Большая часть трудовых договоров приходится на госсектор. На рынке труда Азербайджана существуют специфические сложности и вопросы, которые необходимо решать, к примеру, защита прав работников, минимизация неформальной занятости, в частности, принятие решений о повышении заработной платы граждан в частном секторе, в том числе о полной реализации права на отпуск. После их решения, на следующем этапе, можно будет рассмотреть и вопросы, касающиеся режима работы», - сказал он.