Омбудсмен выступила с предложением по последовательности рабочих дней
При перестановке рабочих и выходных дней предлагается установить не более семи последовательных рабочих дней.
Об этом говорится в ежегодном отчете за 2019 год уполномоченного по правам человека (омбудсмена) Азербайджана, передает Oxu.Az,
В документе отмечается, что, в соответствии с частью 7 статьи 105 Трудового кодекса, в целях обеспечения последовательности рабочих и выходных дней по решению соответствующего органа Исполнительной власти могут быть перестановлены рабочие и выходные дни.
В этом случае, наряду с обеспечением последовательности рабочих и выходных дней, должны быть приняты во внимание возможности выполнения обязанностей согласно состоянию здоровья и трудовым функциям работников.
С этой целью в часть 7 соответствующей статьи данного кодекса, по мнению омбудсмена, необходимо добавить предложение «при перестановке рабочих и выходных дней количество последовательных рабочих дней не должно быть более семи».